惠州日报讯 （记者黄旭新）“就诊人员出现黄码能不能住院治疗？”“医院职工出现红码应该怎么办？”在大亚湾鑫元酒店，杨燕来不停地接听着来自中山大学附属第一医院惠亚医院的工作电话。即便因密接被隔离，杨燕来依然积极投身大亚湾区疫情防控工作。

9月3日23时30分左右，惠亚医院感染管理科副科长杨燕来接到医院相关部门紧急情况汇报：发热门诊实验室报告在主动就诊人员中有异常情况。医院感染管理科按流程立即分别向医院领导、区卫计局和区疾控中心汇报情况，并按照指示协同发热门诊主任、护长立即对门诊感染及其相关危险因素进行监测、分析和反馈，针对问题提出控制措施并指导实施。

指引患者前往特定区域进行隔离，避免交叉感染；将患者名单与现场人员进行逐一核实，规避密接者进入社会面的风险；对核酸结果异常患者及家属做抗原检测和核酸复采……发热门诊的工作人员有条不紊地执行这一系列指令，而杨燕来等人也因该就诊人员确诊为新冠肺炎病例而被带入隔离酒店隔离。

“我是做感染管理工作的，哪怕没在现场，我依然可以在后方尽己所能协助前线的同事们做好各项防疫工作。”来到隔离酒店后，杨燕来第一时间向医院写下请战书，希望自己能够在隔离酒店为防疫工作提供指导等。

杨燕来说：“疫情防控工作具有很强的突发性，我必须时刻绷紧安全这根弦，确保每一次指导工作科学有序。”杨燕来告诉记者，隔离期间日均接电话超100个是常态。她的女儿今年5岁多，每天只有趁着晚饭的间隙与女儿进行视频通话，每次时间不超过8分钟。